Les cadres de santé paramédicaux en 10 questions

01 – Comment est structuré le cadre d’emplois des cadres de santé paramédicaux ?

Les cadres territoriaux de santé paramédicaux constituent un cadre d’emplois médicosocial de la catégorie A. Celui-ci comprend les grades

• de cadre de santé
• et de cadre supérieur de santé.

Le grade de cadre de santé comporte deux classes.

Ce cadre d’emplois créé en 2016 intègre les puéricultrices cadres territoriaux de santé et les cadres territoriaux de santé infirmiers et techniciens paramédicaux, désormais mis en voie d’extinction.

02 – Quelles sont les missions des cadres de santé paramédicaux en chef territoriaux ?

Ces personnels ont vocation à exercer des fonctions d’encadrement ou comportant des responsabilités particulières correspondant à leur qualification dans les domaines de la puériculture, des soins infirmiers, des activités de rééducation ou médicotechniques, dans les collectivités et établissements territoriaux.

Ils peuvent exercer des missions de chargé de projet.

Les fonctions des fonctionnaires du premier grade consistent à encadrer des équipes dans les établissements et services médicosociaux, les laboratoires et les services chargés de l’accueil des enfants de moins de six ans. Ils peuvent exercer des missions communes à plusieurs structures internes de ces services.

Les agents du second grade animent et coordonnent les activités des mêmes établissements, laboratoires et services d’accueil, et encadrent les cadres de ces établissements, laboratoires et services. Ils définissent les orientations relatives aux relations avec les institutions et avec les familles et peuvent exercer dans les départements des fonctions de responsable d’unité territoriale d’action sanitaire et sociale ou occuper les emplois de responsable de circonscription et de conseiller technique (lire la question n°3).

03 – En quoi consistent les emplois de responsable de circonscription et de conseiller technique ?

Les responsables de circonscription sont chargés, sous l’autorité du responsable de l’action sanitaire et sociale de l’administration départementale, de définir les besoins et de mettre en œuvre, dans leur circonscription, la politique du département en matière sanitaire et sociale et d’encadrer ou de coordonner l’action des agents du département travaillant dans ce secteur.

Les conseillers techniques sont chargés, sous l’autorité du responsable de l’action sanitaire et sociale de l’administration départementale, de définir les besoins et de mettre en œuvre la politique du département en matière sanitaire et sociale et d’encadrer, le cas échéant, l’action des responsables de circonscription.

04 – Comment les cadres de santé paramédicaux sont-ils recrutés ?

Ils sont recrutés dans le grade de cadre de santé de 2e  classe après inscription sur une liste d’aptitude établie à l’issue de concours (lire la question n°5), en qualité de puéricultrice cadre de santé de 2e  classe, d’infirmier cadre de santé de 2e  classe ou de technicien paramédical cadre de santé de 2e  classe.

Au cours de leur stage, ils sont astreints à suivre une formation d’intégration d’une durée totale de dix jours.

Dans un délai de deux ans à compter de leur nomination, de leur détachement ou de leur intégration directe, les cadres de santé paramédicaux territoriaux doivent suivre une formation de professionnalisation au premier emploi, pour une durée totale de cinq jours.

Puis, à l’issue de ce délai de deux ans, ils sont astreints à suivre une formation de professionnalisation tout au long de leur carrière, à raison de deux jours par période de cinq ans.

Enfin, lorsqu’ils accèdent à un poste à responsabilités, ils ont l’obligation de suivre, dans un délai de six mois à compter de leur affectation sur l’emploi considéré, une formation d’une durée de trois ...

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