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Toute l'actu RH
La titularisation pour un maintien de la qualité du service public
Alors que la réforme de la fonction publique ouvre la porte aux contractuels, la commune de Montreuil, en Seine-Saint-Denis, mise sur la sécurité de l’emploi de ses agents.
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Emploi public local : les tendances du premier semestre passées à la loupe
Tout le calendrier de mise en oeuvre de la réforme de la fonction publique en une frise temporelle
Nouveaux indicateurs RH du rapport sur l’état de la collectivité
Le bilans sociaux 2019 que devront remplir les collectivités seront plus complets. Notamment, les heures supplémentaires et complémentaires seront comptabilisées et analysées en fonction des rémunérations par sexe, filière et cadre d’emplois pour les fonctionnaires sur emploi permanent à temps non complet.
Orientations scolaires : un transfert de services aux régions qui passe mal
"Un exemple concret d’un transfert de compétence sans personnel qui a des conséquences dommageables pour les agents", selon un syndicat de la FPT. Projet visé : l'organisation du transfert des services des délégations régionales de l’Office national d’information sur les enseignements et les professions (Dronisep) vers les régions.
Le CNFPT fait le point sur son activité en 2018
En 2018, le Centre national de la fonction publique territoriale a formé 920 000 agents (+2,7 % par rapport à 2017) sur les 1,9 million que compte la fonction publique territoriale. Son rapport d'activité fait le point.
Les recrutements externes sur concours en hausse en 2017
En 2017, le nombre de recrutements externes sur concours dans la fonction publique territoriale (FPT) et la fonction publique de l’État (FPE) a progressé par rapport à 2016, passant de 48 229 à 48 572, dont 11 447 dans la FPT. La Direction générale de l'administration de la fonction publique (DGAFP) a décortiqué ces données.
Un agent sur six a acquis le réflexe « accessibilité »
Parce que l’accessibilité des personnes handicapées n’est pas qu’une affaire de réglementation, 135 agents ont suivi une formation à la fois théorique et pratique.
Zoom sur les dispositifs d’accompagnement des mobilités internes
Les politiques de mobilité interne se développent. Les mesures et dispositifs observés par le Centre national de la fonction publique territoriale sur neuf sites sont très variés et peuvent être source d'inspiration.
« La réforme de l’épargne retraite apporte des nouveautés, mais ne fait pas disparaître Préfon »
Directeur général de l'association Préfon, Christian Carrega se félicite d'avoir obtenu que la pérennité de ce régime de retraite complémentaire facultative du public ait été inscrite dans l'ordonnance du 24 juillet réformant l'épargne retraite. Il s'apprête à prendre en compte les nouveautés introduite par ce text ...
